Previc será forte em tecnologia e qualificação de seus servidores.

Entre os avanços da PREVIC, já para o ano de 2024, destacam-se a continuidade das ações de capacitação dos servidores; ao lado do aumento do quadro de pessoal (com a realização de concursos públicos) e o investimento em tecnologias e sistemas capazes de garantir mais rapidez e segurança às demandas referentes aos fundos de pensão.

“O objetivo é dar mais robustez na área de informática e alcançar uma capacidade tecnológica de ponta. 

Somado à capacitação e qualificação de servidores, isso vai garantir uma prestação de serviço cidadã e ágil à população”, explicou em visita à autarquia o Ministro da Previdência, Carlos Lupi. 

Ele falou à  primeira turma do Curso Executivo em Previdência Complementar: Finanças, Atuária e Governança, voltado à capacitação e atualização dos servidores.

Lupi sublinhou então a sua intenção em transformar a autarquia nos próximos três anos "em um órgão de referência".

 Para o diretor-superintendente da Superintendência Nacional de Previdência Complementar, Ricardo Pena, a fala do ministro mostra consonância dos objetivos da autarquia com os do Governo: “Recebemos a missão de devolver à PREVIC o papel de protagonista do segmento de fundos de pensão. 

E essa meta passa diretamente pela qualificação dos servidores, tanto que esse Curso Executivo será ministrado presencialmente, por professores da Unifesp, também, para os escritórios do Rio de Janeiro e São Paulo e ofertado, virtualmente, aos servidores lotados em outras unidades. 

A capacitação do quadro funcional e o investimento em sistemas integram a agenda de reestruturação pensada para a PREVIC”, disse Ricardo Pena.