Pesquisa de Clima apresenta
alto índice de favorabilidade na Funpresp-Jud
O resultado da primeira
Pesquisa de Clima Organizacional da Funpresp-Jud apresentou alto índice de
favorabilidade geral, de 84,42%, conforme apresentação realizada por Ney
Villa, da Quântica Consultoria, empresa contratada para a operacionalização da
pesquisa.
O evento online ocorreu no dia 27 de outubro, pelo Google
Meet, para os empregados Fundação.
A pesquisa foi realizada de 30
de setembro a 2 de outubro de 2020 e- contou com a participação de 86,11% dos
empregados , numa demonstração de interesse e disponibilidade para colaborar na
identificação de possíveis melhorias.
Foram abordados temas como equipe de
trabalho, liderança, capacitação, imagem e comprometimento, condições de
trabalho, comunicação, relacionamento entre as áreas, qualidade de vida,
estrutura e funcionamento da empresa, carreira, gestão do desempenho,
remuneração e reconhecimento.
Os resultados das respostas
foram divididos em quatro grupos, sendo eles Resultado Favorável (acima de
75%), Resultado Satisfatório (62,5 a 75%), Resultado Transitório (50 a 62,49%)
e Resultado Desfavorável (abaixo de 50%).
Dentre os itens com maior
percentual de favorabilidade, destacaram-se: respeito entre as pessoas da
equipe (97,58%); qualificações técnicas do chefe imediato (97,58%) e
oportunidades de capacitação oferecidas ajudam a melhorar o desempenho no
trabalho (97,5%).
Dentre os pontos de atenção, oferecimento de canais de
comunicação eficientes para expressar críticas, elogios e sugestões (67,24%),
conhecimento sobre processos realizados nas demais unidades (65,83%) e pacote
de benefícios compatível com o praticado pelo mercado (68,55%).
Após a apresentação, Jamile
Monteiro, Gerente de Gestão de Pessoas, explicou aos empregados que serão
realizadas apresentações individuais por Diretoria, com o objetivo de
identificar, pontualmente, de maneira qualitativa, o que não foi possível
aferir na pesquisa.
Depois disso, será proposto um plano de ação para trabalhar
possíveis melhorias.
Haverá a implantação e o monitoramento das melhorias
possíveis, com o intuito de comparar os resultados na próxima pesquisa.
FUNPRESP-JUD