INTELIGÊNCIA EMOCIONAL


Gestão: Inteligência emocional é competência mais valorizada por administradores, aponta o CRA-SP  

O Conselho Regional de Administração de São Paulo (CRA-SP) realizou levantamento para identificar quais competências os profissionais de administração consideram imprescindíveis em suas rotinas de trabalho. 

No topo do ranking ficou a inteligência emocional, citada por 63,3% dos entrevistados, seguida pela resolução de problemas (59,7%) e a resiliência, tolerância ao estresse e flexibilidade (56,5%).

O estudo mostrou também que os profissionais estão cientes da importância de aprimorar suas competências profissionais, sendo que 68,1% responderam que participaram, nos últimos 24 meses, de algum curso ou treinamento. 

 



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