O principal desafio para a maioria (84%) dos recrutadores de mão de obra nos próximos meses será encontrar profissionais qualificados, de acordo com a Robert Half, que atua no setor.

“Pessoas com ensino superior têm participado de mais de uma seleção e recebido contraproposta ao pedir demissão, algo incomum nos últimos anos”, diz Fernando Mantovani, diretor-geral da consultoria.

A taxa mais baixa de desemprego entre trabalhadores qualificados em relação à da população geral (5,3% contra 11,6%) influencia essa perspectiva, segundo ele.

Principais motivos que levam recrutadores a desconsiderar candidatos

Em % :

• Mentira no currículo – 33
• Falta de encaixe com cultura da empresa – 22
• Falta de interesse pela vaga – 12
• Falar mal do emprego anterior – 12