O novo conceito de aposentadoria entrou em vigor na Espanha em abril deste ano, permitindo com isso conciliar pensão e trabalho.  

Quanto mais tempo o trabalhador optar por permanecer ativo, maior será o percentual ganho no benefício futuro.

Na Espanha são: 5,3 milhões de espanhóis devem se aposentar na próxima década, mas apenas 1,8 milhão de jovens ingressará nesse mesmo período no mercado de trabalho. 

Tal diferença de números gera enorme pressão sobre a previdência, com cada vez menos receitas para cobrir as crescentes despesas,  e também sobre empresas que já relatam dificuldade em atrair mão de obra, segundo estudo da Fundação Adecco

O modelo surgiu como resposta à elevação da expectativa de vida. Hoje, um espanhol que se aposenta aos 67 anos pode viver, em média, quase 20 anos a mais.  

Um dos argumentos centrais do governo é que a saúde dos idosos vem melhorando tanto em indicadores objetivos, como expectativa de vida, quanto subjetivos, como autopercepção de bem-estar.

Na verdade, a Espanha segue um movimento observado em países como Japão, Alemanha e China, onde o envelhecimento populacional força governos a rever a idade de aposentadoria.

E, claro, as dificuldades estão um pouco em todo lugar : Embora 79% dos suíços considerem importante economizar, apenas cerca de uma em cada duas pessoas (47%) conseguiu realmente poupar dinheiro nos últimos seis meses. 

Essas são as conclusões de uma pesquisa publicada na quinta-feira pela seguradora Baloise e pelo instituto de pesquisa de mercado YouGov Switzerland. O alto custo de vida do país foi citado com frequência como um obstáculo